Der demografische Wandel der Arbeitswelt schreitet unaufhörlich voran. Das Hauptproblem: Es mangelt an Nachwuchs.

Es scheint, als würden sich die positiven Erwartungen, mit denen deutsche Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in das Jahr 2010 gestartet sind, nicht fortsetzen.

In der Talent Shortage Survey, der Fachkräftemangel-Studie des Personaldienstleisters Manpower, gaben dieses Jahr weltweit 31 Prozent der Arbeitgeber an, direkt unter dem Fachkräftemangel zu leiden.